"各位'法律明白人'，今天的培训讲民法典合同编，大家结合调解案例学习。"培训中心里，司法局普法与依法治理科科长王芳正在授课，台下坐着百余位"法律明白人"，有村干部、调解员、网格员、致富带头人，他们认真听讲、积极提问，这是王芳推动的培养工程日常场景。

这是王芳推动"法律明白人"培养工程的第五年。作为普法与依法治理科科长，她深知基层法治人才的重要性。五年前，她调研发现，基层法治力量薄弱，群众遇事找不到人问、没人帮。她推动实施"法律明白人"培养工程，创新"选拔+培训+使用+管理"机制，如今培养"法律明白人"五千余名，覆盖每个村（社区），成为基层法治的骨干力量。

"'法律明白人'要选拔好、培训好、使用好、管理好。"王芳创新工作机制：选拔环节，严格标准，把热心公益、有一定文化、群众威信高的人选拔出来；培训环节，系统学习宪法、民法典、调解技巧等，颁发证书、持证上岗；使用环节，明确职责，开展法律咨询、矛盾调解、普法宣传；管理环节，建立档案，定期考核，动态调整。她推动建立的"法律明白人"工作台账，记录每人的工作情况，作为考核依据。

为了让"法律明白人"真管用，王芳注重培训实效，邀请法官、律师、调解专家授课，理论与实践结合；组织"法律明白人"观摩法庭、参与调解，在实践中学习；开展"法律明白人"交流，分享经验、互学互促。她编印的《"法律明白人"工作手册》，详解职责、流程、方法，成为随身工具书。

"法律明白人"在基层发挥了大作用。去年，某村两户因宅基地纠纷发生冲突，"法律明白人"老周及时介入，运用培训所学，讲法律、摆事实、谈情理，促成双方和解，避免了事态升级。像老周这样的"法律明白人"，年均调解纠纷两万余件，开展普法活动五千余场，成为群众身边的"法治贴心人"。

王芳还推动"法律明白人"与"法治带头人""农村学法用法示范户"等融合，形成基层法治人才梯队；推动"法律明白人"参与"民主法治示范村"创建、矛盾纠纷化解、村规民约制定，提升基层治理法治化水平。

"基层法治建设需要人才支撑，'法律明白人'是重要力量。"王芳深知，培养工程需要持续投入。看到"法律明白人"在基层发挥作用，群众法治意识提升，她觉得所有努力都有价值。

王芳结束了一天的培训，走在回乡路上。远处村庄灯火通明，"法律明白人"们正在走访调解。她知道，基层法治建设任重道远，而这份培养法治人才的责任，她将继续坚守。